部門紹介／経理
自社の経営数値や財政状況などを取り纏める役割を担うのが、財務経理部です。主な業務は、財務会計・管理会計・税務会計の3つに分類されます。財務会計では、決算、原価計算をはじめ、資産管理（棚卸資産、固定資産）、現預金管理などが常にリアルタイムな数値と連動して集計されます。また、管理会計では予算および中期計画の策定など、将来を見据えた会計業務に取り組んでいます。これらの会計業務を通して、正確な税を算出・申告するのが、税務会計となります。
財務経理部
部門紹介
部門の特色としてまず挙げられるのは、”とにかく明るく楽しい”です。13人の少数精鋭メンバーが在籍し、年代は20～60代、男女比率は約50％となります。当社は、本社に工場も併設しているため多種多様な業務を担っています。様々な経験ができ、やりがいに実感の持てる部門です。
求められるスキル・マインド
困難に対する対峙力
業務が多岐に渡るため、少なからず困難にも直面します。そのような場合でも困難を前向きに捉え、根気強く原因究明や解決に努める必要があります。諦めずに困難に向き合い、改善策や再発防止策を講じられる力が求められます。
責任力・正確性
財務経理部の業務のほとんどは期限が決まっています。そのため、限られた期限のなかで、正確に業務を遂行することが極めて重要となります。期限を守る責任力はもとより、プロとしての正確性を備えることが求められます。
計画力・実行力
自ら創出したアイデアや、他部門へのヒアリングを重ねて抽出した情報を元に、財務経理の側面から新たな計画を立てる場合、フィジビリティを踏まえた立案が求められ、その計画を実行できる力が必要となります。
コミュニケーション力・協調性
常にチームで連携して動いていますので、お互いにコミュニケーションを取ることが非常に重要です。協調し合いながら業務を進めることによって、チームとして大きな力が発揮できます。また、日頃から他部門との密なコミュニケーションを図り、連携力を高めることが重要となります。
部門長メッセージ
財務経理部
岡本 正隆
月度や四半期、年度毎に経営数値や財政状況を将来の見通しも含めて取り纏め、経営幹部にタイムリーに状況報告することが財務経理部の主な役割です。非常に重要な役割を担っている部門となりますので、やりがいが実感できます。また、案件によっては経営に関わる立ち位置で業務を遂行しますので、責任感・緊張感を持って向き合えることも仕事の魅力です。各部門の相談窓口としても期待されていますので、気軽に相談ができる開かれた部門作りを大切にしています。
求職者に向けたコメント
私たちの部門は常にチームワークで動いており、チームを支える個々の力は非常に重要となります。諦めずに物事を探求する、常に何事にもチャレンジする、前向きに自身の向上を目指す、物事の変化に柔軟に対応する、そのような志をお持ちの方であればその力を存分に発揮できる職場環境です。
採用情報
日立建機ティエラでは、未来をともに描く、仲間を探しています。
